编者按：为了培养一支善于决策与执行的一线员工，聪明的公司会努力做好以下五件事情：确立一个清晰的愿景，以引导一线员工；为他们定义各自的职责，并要求他们各司其职；聘用具备合适的技能和态度的人，并向他们明示重要的绩效评估标准；给他们提供合适的工具、实践机会以及技术，以帮助他们提高执行能力；灌输一种高效的文化，以激励他们完成工作并争创优秀。
每个高绩效公司都有一个醒目的特征，那就是有一群敬业和专......
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