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变革领导力赫德PK卡莉：激励篇


作者：CINDY BIN	来源：原创	发表时间： 2007-05-25

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　　麦肯锡的两位咨询顾问卡罗琳·艾肯和斯科特·凯勒，分析了数位CEO的变革历程，如宝洁公司的雷富礼、塔塔公司的拉维·康特、EMC的乔·图斯、意大利联合银行的帕瑟拉等人。

　　从他们的经验中，两位顾问总结认为：变革中，CEO的首要任务是给员工提供精神动力。CEO应该解答员工心中的三个疑惑：为什么我们要变革？变革和我们有什么关系？我们将怎么做？

　　卡莉解决了前两个问题，赫德则关注第三个问题。

　　卡莉：灌......

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