新官上任如何管理老员工

　　本网用户"浮风流云"刚刚走马上任某公司的技术部经理。这位女经理最近遇到了烦心事，不知道如何管理部门内的老员工？原因有两个：一是她本人不懂技术，而部门内的老员工多是技术出身，所以不服管；二是前任技术部经理经常到部门来，说一些不好的话使得员工的情绪不稳定。

　　本网其他用户纷纷为她献计献策，总结起来主要有三个方面：树立自信心，明确团队目标；补充技术知识，提升自己；采用柔性管理，帮助下属，就会赢得信......

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